一、出臺《永州市市長質(zhì)量獎評審考核辦法》的必要性
一是貫徹落實黨中央、國務(wù)院、省委、省政府工作部署的需要。黨中央、國務(wù)院高度重視質(zhì)量品牌工作。黨的十九大提出,我國經(jīng)濟(jì)由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,必須堅持質(zhì)量第一,效益優(yōu)先。習(xí)近平總書記提出了“中國制造向中國創(chuàng)造轉(zhuǎn)變、中國速度向中國質(zhì)量轉(zhuǎn)變、中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變”的重要論述,深刻揭示了“創(chuàng)造”“質(zhì)量”“品牌”之間的內(nèi)在邏輯關(guān)系。2012年2月6日,國務(wù)院印發(fā)《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011—2020年)》,明確提出“建立國家和地方質(zhì)量獎勵制度”。2017年9月5日,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于開展質(zhì)量提升行動的指導(dǎo)意見》,強(qiáng)調(diào)“完善國家質(zhì)量激勵政策,繼續(xù)開展國家質(zhì)量獎評選表彰,樹立質(zhì)量標(biāo)桿,弘揚(yáng)質(zhì)量先進(jìn)”。2018年7月2日,省委、省政府印發(fā)《關(guān)于開展質(zhì)量提升行動的實施意見》,明確提出“大力實施‘湖南品牌’培育行動”“鼓勵企業(yè)爭創(chuàng)質(zhì)量獎和質(zhì)量標(biāo)桿企業(yè)”。
二是與國家、省級質(zhì)量獎評選工作保持一致的需要。根據(jù)《中國質(zhì)量獎管理辦法》和《湖南省省長質(zhì)量獎管理辦法》,目前,國、省級政府質(zhì)量獎評選工作都在不斷加強(qiáng)。2018年11月2日,第三屆中國質(zhì)量獎頒獎大會在北京召開,有9家組織、1名個人獲中國質(zhì)量獎,有71家組織、9名個人獲中國質(zhì)量獎提名獎。湖南省省長質(zhì)量獎2019年開展了第六屆省長質(zhì)量獎的評選工作。
三是我市企業(yè)(或其他組織)和個人申報省長質(zhì)量獎的需要?!逗鲜∈¢L質(zhì)量獎管理辦法》第七條規(guī)定,“近3年內(nèi)獲得市州以上政府質(zhì)量獎”是申報省長質(zhì)量獎的組織應(yīng)當(dāng)同時具備的條件之一。如不出臺《永州市市長質(zhì)量獎評審考核辦法》(以下簡稱《考核辦法》),到2021年我市企業(yè)(或其他組織)將沒有資格申報省長質(zhì)量獎。
四是建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)市,依法開展市長質(zhì)量獎評選工作的需要。目前,省內(nèi)其他市州均已出臺、實施地方政府質(zhì)量獎管理辦法。市政府曾于2015年8月19日出臺了《管理辦法》(永政辦發(fā)〔2015〕27號),辦法實施以來,2016年,我們開展了首屆市長質(zhì)量獎的評審活動,今年,我市正在推進(jìn)第二屆市長質(zhì)量獎的評審工作,實踐證明,市長質(zhì)量獎的評審工作是推動我市企業(yè)提高質(zhì)量管理水平的有力抓手。該《管理辦法》于2018年8月19日已滿五年,隨著形勢的發(fā)展和機(jī)制改革相關(guān)部門職能職責(zé)的調(diào)整,2015年頒布的《市長質(zhì)量獎管理辦法》已不能適應(yīng)工作的需要?,F(xiàn)全市機(jī)構(gòu)改革已經(jīng)完成,2015年頒布的《市長質(zhì)量獎管理辦法》修訂迫在眉睫。
基于上述原因,為貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示和黨中央、國務(wù)院、省委、省政府有關(guān)文件精神,建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)市,推動我市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,對原《管理辦法》進(jìn)行修訂十分必要。
二、《考核辦法》的起草依據(jù)
1.《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》
2.《中華人民共和國食品安全法》
3.《中華人民共和國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》
4.《中共中央 國務(wù)院關(guān)于開展質(zhì)量提升行動的指導(dǎo)意見》(中發(fā)〔2017〕24號)
5.《中共湖南省委 湖南省人民政府關(guān)于開展質(zhì)量提升行動的實施意見》(湘發(fā)〔2018〕9號)
6.《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈湖南省省長質(zhì)量獎管理辦法〉的通知》(湘政辦發(fā)〔2016〕47號)
三、《考核辦法》的起草過程
為樹立高質(zhì)量發(fā)展的典型標(biāo)桿,引導(dǎo)和激勵更多的組織加強(qiáng)質(zhì)量管理、追求卓越,提高質(zhì)量水平和競爭力,促進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)市建設(shè),推動永州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入質(zhì)量時代,2020年6月29日,我局召開局務(wù)會議,專題討論研究,根據(jù)我市的實際情況,起草了《永州市市長質(zhì)量獎管理辦法》(修訂稿),并征求市發(fā)改委、市工業(yè)和信息化局、市財政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市應(yīng)急管理局、市生態(tài)環(huán)境局、市科技局、市住建局、市統(tǒng)計局等九個部門的意見。9月4日,市質(zhì)量強(qiáng)市工作領(lǐng)導(dǎo)小組召集36個成員單位召開市質(zhì)量強(qiáng)市工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議,再次專題討論《永州市市長質(zhì)量獎管理辦法》(修訂稿),經(jīng)各單位充分討論,在此基礎(chǔ)上,經(jīng)過修改、完善,形成了《考核辦法》(審議稿)。
四、《考核辦法》的主要內(nèi)容
本《考核辦法》的主要內(nèi)容分為八個章節(jié)共三十五條。第一章總則,第二章組織領(lǐng)導(dǎo),第三章申報、核實和受理,第四章評審依據(jù),第五章評審程序,第六章獎勵及經(jīng)費(fèi),第七章監(jiān)督管理,第八章附則。